Monteurs die graag een nieuwe uitdaging aangaan of hun kennis willen verbreden zijn zeer welkom bij Daimler Buses in Nijkerk. “Bij ons blijf je jezelf ontwikkelen. En dat merk je zeker aan onze monteurs, die hebben echt het busvirus”, zegt Mauritz van Leeuwen, manager aftersales bij Daimler Buses, importeur van Mercedes-Benz- en Setra-bussen.

Van ov-bussen tot touringcars, alle grote personenbussen van Mercedes-Benz en Setra die in Nederland op de weg komen gaan eerst door de handen van de monteurs in Nijkerk. Wat extra handen zijn daarbij zeer welkom, want er is ruimte voor nieuwe monteurs bij Daimler Buses. 

Een van de manieren om het vak van busmonteur te leren, is via de Truck Academy in Nieuwegein, zegt Van Leeuwen. “Wie daar studeert heeft al een baangarantie via ons of een van de andere aangesloten bedrijven en krijgt ook de kosten van zijn opleiding vergoed.”

Busmonteur: het beste van twee werelden 

Een andere manier is om de overstap te maken van truck- naar busmonteur. Bij Daimler Buses werken veel monteurs die deze route hebben afgelegd, want de techniek van bussen is vergelijkbaar met die van vrachtwagens. Maar de bus heeft daarbij nog een plus. Of meerdere zelfs, want in touringcars en ov-bussen zitten ook veel technieken en interieurtoepassingen verwerkt die je niet in trucks vindt. Voor monteurs die hun kennis willen verbreden is dat pas echt uitdagend, stelt Van Leeuwen. “De ene dag sleutel je aan de motor van een stadsbus, maar een dag later werk je aan het audio/videosysteem voor de passagiers van een touringcar. Als je nieuwsgierig bent naar dat soort toegepaste technieken, dan is het bij ons een groot feest. Twijfel je tussen automonteur en vrachtwagenmonteur worden? Dan is busmonteur een betere keus. Dat is het beste van beide werelden.”

Interne opleidingen Daimler Buses 

Via interne opleidingen biedt Daimler Buses de mogelijkheid om je als monteur door te ontwikkelen. Dat geldt voor allerlei geavanceerde programma’s, systemen en technieken die in de bussen verwerkt zijn. Diagnoses kunnen stellen bij de reparatie van dergelijke systemen hoort er net zo bij als het sleutelwerk bij motoronderhoud. Maar ook bijscholing voor een nieuw model, zoals de elektrisch aangedreven Mercedes-Benz eCitaro, valt hieronder. Opleiden kan zowel in Nijkerk gebeuren als bij het moederbedrijf in Duitsland, geeft Van Leeuwen aan. “Zo ontwikkel je jezelf steeds verder. Je wordt hier echt beter in je vak. En dat stopt nooit. Uitdagingen worden je hier bijna dagelijks aangereikt.”

Mkb-bedrijf binnen een wereldconcern

Monteurs die graag een nieuwe uitdaging aangaan of hun kennis willen verbreden zijn van harte welkom in Nijkerk, zegt Van Leeuwen. “Wij zijn een klein en gemoedelijk mkb-bedrijf, maar tegelijk ook onderdeel van een groot wereldconcern, een verlengstuk van de Mercedes-Benz- en Setra-fabrieken. Een mooi voorbeeld daarvan is de Daimler Bus Tech Challenge in Duitsland. Dat is een wedstrijd waar de beste monteur van elke vestiging in Europa aan meedoet. En een monteur van ons is eens twee maanden in Amerika geweest ter ondersteuning bij de lancering van een nieuw model. Ook dat kan je overkomen bij ons.”