STEV (Stichting Eem-Vallei Educatief) bestaat uit 13 openbare en zelfstandige basisscholen in een schil rondom Amersfoort. Samen vormen we een mooie club mensen die zichzelf herkent in de drijfveren lef, ambitie, nieuwsgierigheid en samenwerking. Wij werken vanuit de kernwaarden van openbaar onderwijs en geloven in de ontmoeting op basis van vrijheid en gelijkwaardigheid.
Voor ons bestuursbureau zijn wij per 1 januari 2025 (of eerder indien mogelijk) op zoek naar een

Senior medewerker Personeels- en salarisadministratie (PSA) m/v

voor 16-20 uur per week

Ons bestuursbureau is gehuisvest in het centrum van Amersfoort en bestaat uit een klein en gezelligteam. Samen met andere stichtingen voor basisonderwijs wordt gewerkt vanuit een verzamelgebouw.

Wie zoeken wij?
Als medewerker PSA verzorg je samen met een extern administratiekantoor (op afstand) de gehele personeels- en salarisadministratie voor onze ruim 240 medewerkers. Jij draait je hand niet om voor mutaties en rechtspositionele regelingen zijn appeltje eitje voor jou. Je fungeert als vraagbaak voor onze medewerkers en werkt nauw samen met de HR adviseur.

Jouw taken zijn onder andere:
• Het verzorgen van de volledige personeels- en salarisadministratie voor onze 13 scholen en het stafkantoor;
• Het verwerken van alle mutaties rond in-, door- en uitstroom;
• Het toepassen van rechtspositionele regelingen toe en hierop controle uitvoeren.
• Bijdrage leveren een procesverbetering en innovatie;
• Zorgdragen voor tijdige en juiste salarisbetalingen, aangiftes en afdrachten (deze taak is eventueel uit te besteden aan het administratiekantoor).

Dit neem jij mee
• Je hebt ruime ervaring in de personeels- en salarisadministratie en hebt actuele vakkennis, bij voorkeur binnen een onderwijsorganisatie;
• Je bent klantgericht en communicatief vaardig;
• Je bent zowel schriftelijk als mondeling communicatief;
• Je kunt goed overweg met het salarissoftwarepakket van AFAS en je bent handig met Excel;
• Je werkt accuraat en gestructureerd en bent stressbestendig en flexibel;
• Je bent in het bezit van minimaal een MBO+ diploma.

Wat bieden wij?
• We bieden je een jaarcontract, met uitzicht op een vast en flexibele werkdagen.
• Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden we een salaris van minimaal € 2.554 tot maximaal € 4.254 (schaal 6 t/m 8) bruto per maand. Bedragen gelden bij een 40-urige werkweek (CAO PO).
• 10,7 weken vakantie (op basis van een fulltime aanstelling). Concreet betekent het dat je vrij bent tijdens de schoolvakanties (regio midden).
• Opleidingsmogelijkheden, onder andere via onze eigen STEV academie.

Interesse?
Kijk op www.stev.nl voor de volledige vacature tekst.
Ben je enthousiast geworden om aan de slag te gaan bij STEV? Solliciteer dan meteen. Wij ontvangen jouw CV en motivatiebrief graag. Je kunt je sollicitatie richten aan Marisca Rens-Dikkeboer, mailadres hr@stev.nl.
We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt in onze organisatie. Daarom verwelkomen we diversiteit bij STEV. Of dat nu gaat om verschil in achtergrond, leeftijd, geaardheid, arbeidsbeperking of anderszins. Verschillen tussen collega’s geven variatie in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten.

Delen? Ja graag! Acquisitie? Nee, bedankt.