De Bibliotheek Eemland is er voor iedereen. Wij zijn een fijne en inspirerende plek waar mensen elkaar ontmoeten om te ontspannen en zich ontwikkelen. Iedereen is welkom, wat je achtergrond of interesse ook is. Je kunt bij ons kennis delen, dingen leren, nieuwe ideeën opdoen en ontdekken waar je goed in bent. 

 Een organisatie waar enthousiaste collega’s en vrijwilligers werken die vol goede ideeën zitten. Waar hard wordt gewerkt, maar ook ruimte is voor een gezellige kop koffie. Dat maakt werken bij de Bibliotheek Eemland zo leuk! 

Door het vertrek van onze collega zijn wij op zoek naar een: 

Vestigingsleider Leusden en Woudenberg

28 uur per week

Wat ga je doen:

• Je geeft leiding aan een divers team met medewerkers (+/- 6Fte, zo’n 15 medewerkers) van twee bibliotheekvestigingen. Hier hoort ook een servicepunt bij in Achterveld waar vrijwilligers werkzaam zijn.
• Je coördineert en bewaakt de kwaliteit van de dagelijkse dienstverlening en programmering in deze vestigingen.
• Je zorgt voor de werkverdeling en een passende bezetting binnen de vestigingen.
• Je beheert het toegewezen (formatie)budget.
• Je signaleert aandachtspunten in de dienstverlening en draagt mogelijke verbeteringen aan.
• Je onderhoudt het relatienetwerk in Leusden en Woudenberg.
• Je zorgt dat de vestiging een aantrekkelijk visitekaartje is.
• Je bent verantwoordelijk voor de werving, selectie en het inwerken van nieuwe medewerkers die in de vestiging(en) werken.

We zoeken een collega die:

• Meerdere jaren leidinggevende ervaring heeft en medewerkers op coachende wijze weet aan te sturen;
• Goede communicatieve vaardigheden heeft, feedback kan geven en ontvangen; 
• Zorgt voor heldere doelen en prioriteiten, en gestructureerd werkt;
• Minimaal een MBO+ werk- en denkniveau heeft; 
• Beschikt over financieel inzicht en ervaring heeft met budgetbeheer;
• Flexibel is en stevig in de schoenen staat;
• Bij voorkeur kennis heeft van bibliotheekproducten en -dienstverlening;
• Actuele kennis heeft van algemeen maatschappelijke en lokale ontwikkelingen;
• Bij voorkeur kennis heeft van de culturele en maatschappelijke kaart van het werkgebied;
• Kansen en mogelijkheden ziet als het gaat om mogelijke netwerkpartners.

Wat wij bieden:

Wij bieden je een afwisselende en leuke baan bij een organisatie die veel betekent voor de samenleving. Je komt terecht in een team met een fijne, informele sfeer en betrokken collega’s.  

Het salaris hangt af van je opleiding en (relevante) werkervaring. Je valt in schaal 9 van de cao Openbare Bibliotheken. Dat is tussen € 3.797 en € 4.851 bruto per maand bij een fulltime werkweek van 36 uur. 

Daarnaast krijg je 8% vakantiegeld, 5% eindejaarsuitkering, 5 weken vakantie en een bijdrage aan een sportabonnement. Je kunt meedoen aan het fietsenplan en je krijgt korting op een zorgverzekering en andere verzekeringen. Natuurlijk hoort er ook een abonnement van de Bibliotheek bij. 

Meer informatie?

Neem dan contact op met Claudia Toele (manager), via c.toele@bibliotheekeemland.nl of telefoonnummer 0610927101.

Solliciteren?

Zie jij jezelf in deze functie? Stuur dan vóór 23 mei 2026 je motivatie en cv naar hr@bibliotheekeemland.nl.

Deze vacature staat open voor mensen binnen én buiten de organisatie. 

De Bibliotheek vindt het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt, als bezoeker én als medewerker. We willen graag dat mensen met verschillende achtergronden bij ons werken. Daarom doen we ons best om een team samen te stellen waarin iedereen zich thuis voelt. We geloven dat je verder komt als je samenwerkt met mensen die anders denken dan jij. Zo leren we van elkaar en komen we op nieuwe ideeën.  

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.