Dagelijks draagt SKH de zorg voor 600 kinderen op de tussenschoolse opvang op de Oranje Nassau School in Badhoevedorp. Overzicht, begeleiding en overleg is hierbij gewenst. Om onze TSO-coördinator hierbij te ondersteunen, zijn wij op zoek naar een enthousiaste assistent-coördinator voor 4 dagen in de week.

Dagindeling
Na een intensieve ochtend is het voor de kinderen tijd voor een rustmoment. Voordat zij aan hun lunch beginnen, heb jij de voorbereiding al gedaan. Je hebt de vrijwilligers welkom geheten en staat klaar voor vragen. Onze vrijwilligers begeleiden vervolgens met plezier de kinderen tijdens het lunchmoment in de klassen. Jij inventariseert en registreert de aanwezige kinderen, zodat de vrijwilligers alleen met de kinderen bezig kunnen zijn.

Zodra ze de boterhammen achter de kiezen hebben, is het tijd om buiten te spelen. Jij bent aanwezig op het schoolplein tijdens de TSO als aanspreekpunt voor het team van vrijwilligers. Als er incidenten of ongelukjes zijn, ben jij degene die dit communiceert met de leerkrachten en de coördinator van TSO, Bianca. Jij bent haar rechterhand en overlegt dus ook regelmatig over het reilen en zeilen van de TSO. Wat kan er beter of anders? Jouw inbreng is zeer gewenst!

Nog even in het kort jouw taken:

• Zichtbaar en aanspreekpunt zijn voor het team van 80 TSO-vrijwilligers
• Dagelijks registreren kinderen
• Communicatie bij incidenten naar leerkrachten
• Doorgeven van incidenten, ongelukjes en andere bijzonderheden aan de coördinator
• Zorgen dat alles klaar staat voordat de TSO-vrijwilligers komen en de vrijwilligers ontvangen
• Regelmatig overleg met coördinator
• Bij ziekte of verlof coördinator vervangen

Wat wij jou bieden:

• Een functie van 9 uur per week. Je werkdagen zijn maandag, dinsdag en donderdag van 11.00 tot 13.30 uur en vrijdag van 11.30 tot 13.00 uur;
• Je ontvangt een passend salaris in schaal 6 volgens de cao Kinderopvang, minimaal € 2.155,- t/m € 2.935,- bruto per maand bij een werkweek van 36 uur;
• Een heel gezellig team;
• Je krijgt een 40-wekencontract. Dat betekent dat je in de schoolvakanties vrij bent!;
• Gratis overblijf voor je (klein)kind op de dagen dat je werkt;
• Mogelijkheid tot volgen cursus kinder-EHBO;
• Je krijgt de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen d.m.v. trainingen of cursussen.
• Je ontvangt goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantietoeslag, 3% eindejaarsuitkering, bijdrage in de premie van je aanvullende ziektekostenverzekering, deelname pensioenfonds en voorrang bij eventuele plaatsing van eigen kinderen op het kinderdagverblijf, peuteropvang of buitenschoolse opvang.

Meelopen of meteen solliciteren?

Wil jij bij ons komen werken? Leuk! Dat kan door je motivatiebrief en cv te sturen naar [email protected].