Hbo | 30 uur | maximaal € 4.208,- bruto per maand bij 36 uur | bepaalde tijd van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband | Afdeling Sociaal Domein 

Binnen het team beleid ben je samen met 3 beleidsondersteuners verantwoordelijk voor de ondersteuning van 11 beleidsmedewerkers. Jouw bijdrage zal zijn op de ondersteuning van de opgave ‘meedoen naar vermogen’. De opgave waarmee we willen dat onze inwoners zoveel mogelijk naar vermogen meedoen en vanuit eigen kracht meedoen aan de samenleving en meedoen op de arbeidsmarkt. Jij krijgt er dan ook energie van om actief aan de slag te gaan met werkzaamheden rondom beleidsontwikkeling of uitwerking van vastgesteld beleid.

Wat ga je doen?

• Je denkt mee en bereidt beleid voor (op inhoud) in afstemming met een eindverantwoordelijke beleidsmedewerker binnen de opgave ‘Meedoen naar Vermogen’. Hieronder vallen onder andere de thema’s bestaanszekerheid, kansengelijkheid, zorg & veiligheid en publieke gezondheid.
• Je denkt mee en werkt financiële voorstellen uit in afstemming met een inhoudelijk eindverantwoordelijke beleidsmedewerker.
• Je stelt evaluaties op van onder andere beleidsinstrumenten en voert deze uit.
• Je zorgt voor de (inhoudelijke) voorbereiding en uitvoering van communicatie met betrekking tot de opgave ‘Meedoen naar Vermogen’.
• Je bewaakt, monitort en ontwikkelt administratieve processen zoals de betrekking tot de Wsw.

Collega aan het woord

Anita van de Glind, beleidsondersteuner: “Ik werk met veel plezier in een enthousiast beleidsteam. Het ene moment vervul ik een ondersteunende rol en het andere moment ben ik meer inhoudelijk aan de slag op een aantal beleidsterreinen. Deze afwisseling zorgt ervoor dat mijn werk zo aantrekkelijk is. Daarnaast krijg ik veel mogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen en dat zorgt ervoor dat ik al 24 jaar bij Barneveld werk in al mijn zesde functie. Barneveld is een organisatie in ontwikkeling en kenmerkt zich door de korte lijnen waardoor we elkaar snel weten te vinden en we voor elkaar klaar staan.” Lees meer verhalen van collega’s bij ontmoet je collega’s.

Wij vragen

• Hbo werk- en denkniveau.
• Bij voorkeur affiniteit met één van de volgende beleidsterreinen; armoede & schulden, werk & inkomen en publieke gezondheid.
• Je denkt in mogelijkheden en bent resultaat- en oplossingsgericht.
• Je bent inhoudelijk sterk en hebt affiniteit met het maken van beleidsstukken.
• Je weet je staande te houden in een dynamische omgeving en kunt makkelijk contacten leggen op verschillende niveaus en kunt schakelen tussen verschillende belangen.

Ons aanbod

• Een flexibele werkweek van 30 uur met uitstekende thuiswerkregeling en – faciliteiten
• Een salaris in schaal 9 tussen de € 2.865,- en € 4.208,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Deze wordt afgestemd op je opleiding en ervaring.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bruto per maand.
• Overeenkomst voor bepaalde tijd voor één jaar met de intentie tot een vast dienstverband.
• Voldoende mogelijkheden om te werken aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Meer weten over arbeidsvoorwaarden? Lees onze arbeidsvoorwaarden.
  Wil je meer weten?

  Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met Janine Kervel, beleidsregisseur, 06-10224644. Voor vragen over de werving kun je contact opnemen met Liset Koop – Matser, adviseur werving & selectie, 06-54370718.

  Word jij hier blij van?

  Graag ontvangen wij uiterlijk 29 maart 2022 je motivatie en cv. De eerste gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 7 april 2022. De tweede gespreksronde staat gepland voor woensdag 13 april 2022. 

  We stellen deze vacature gelijktijdig in- en extern open. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten een voorrangspositie.